UBND TP.HCM ban hành quy định đánh giá chất lượng hằng quý làm căn cứ chi thu nhập tăng thêm cho cán bộ, công chức, viên chức và người lao động, theo Thanh Niên ngày 12/10.
Cơ chế mới chia thành bốn mức: từ 90 điểm trở lên hưởng 100% mức chi; từ 85 đến dưới 90 điểm hưởng 90%; từ 70 đến dưới 85 điểm hưởng 80%; dưới 70 điểm không được hưởng. Trước đây, ngưỡng hưởng 80% là từ 75 đến dưới 90 điểm.
Kết quả xếp loại chưa phải căn cứ duy nhất. Khoản chi còn phụ thuộc ngày làm việc thực tế; các ngày nghỉ phép, nghỉ việc riêng, thai sản hoặc ốm đau không được tính. Ngày nghỉ bù sau ca, kíp được tính đối với lĩnh vực có quy định này.
Người bị kỷ luật, khởi tố, tạm giữ hoặc tạm giam chờ kết luận trong quý bị xếp mức 4. Theo mức chi năm 2026 được báo dẫn, mức tối đa của nhóm hưởng theo hệ số là 1,5 lần lương ngạch, bậc, chức vụ; nhóm hưởng theo số tiền cụ thể tối đa 3 triệu đồng mỗi tháng.
Nguồn: Thanh Niên.