Royal Mail thông báo kế hoạch giảm tới 2.500 việc làm tại trụ sở và các bộ phận hỗ trợ, trong quá trình tái cơ cấu dự kiến hoàn tất vào cuối năm 2027, theo The Guardian ngày 7/10.
Doanh nghiệp bưu chính Anh cho biết số lượng thư được chuyển phát đã giảm hơn 70% so với mức đỉnh vào giữa những năm 2000, trong khi cạnh tranh trên thị trường tiếp tục gây sức ép.
Royal Mail dự kiến thực hiện việc giảm nhân sự thông qua quá trình người lao động nghỉ việc tự nhiên và chương trình nghỉ việc tự nguyện. Công ty nói không áp dụng sa thải bắt buộc và không giảm nhân lực trực tiếp trong khâu chuyển phát, xử lý thư, bao gồm bưu tá và tài xế.
Quy mô dự kiến tương đương chưa đến 2% lực lượng lao động hơn 131.000 người. Tổng giám đốc Alistair Cochrane cho biết đề xuất nhằm loại bỏ công việc trùng lặp và tạo điều kiện đầu tư thêm vào dịch vụ khách hàng.
Kế hoạch này diễn ra trong bối cảnh công ty còn phải tuyển lao động thời vụ để đáp ứng nhu cầu cuối năm. Vì vậy, việc giảm các vị trí hỗ trợ không đồng nghĩa Royal Mail ngừng tuyển người cho hoạt động chuyển phát mùa cao điểm.
Nguồn: The Guardian.